OBJETIVO
Participando neste curso, o formando dominará saberes práticos de gestão administrativa e processual de pessoal. Será ainda capaz de compreender o significado da análise de postos de trabalho e a importância da planificação de recursos humanos, conseguirá ainda analisar correctamente postos de trabalho e planificar recursos humanos.
DESTINATÁRIOS
Este Curso é dirigido a profissionais da área dos Recursos Humanos, Gestão, Ciências Sociais, Psicologia e de outras áreas que estejam interessados em aprofundar os seus conhecimentos nas práticas administrativas e processuais de trabalho.
METODOLOGIA
O curso é ministrado através de uma plataforma de e-Learning, o formando desenvolve o seu percurso de aprendizagem autonomamente. O curso inclui exercícios (ou teste final) para aferição de conhecimentos. No final, o formando poderá requerer uma declaração de frequência do curso que frequentou. Trata-se de um curso de autoaprendizagem. Para o exercício da profissão recomendamos um curso reconhecido oficialmente.
REGIME
E-Learning
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